Los especialistas realizaron una encuesta entre mujeres para averiguar cómo ven a su jefe. Resultó que la mayoría del sexo más justo prefiere trabajar con jefes masculinos.
Aproximadamente dos tercios de las mujeres admitieron que les gustaría ver a un líder masculino al frente de su departamento u oficina. La mayoría de los encuestados considera que los hombres son más organizados, más perseverantes en la toma de decisiones y más autorizados.
Como las propias mujeres señalan, en un equipo bajo el liderazgo de un hombre, un equipo más unido se reúne. Una líder femenina establece mejor el contacto con sus subordinados.
Además, un hombre ve mejor la perspectiva de desarrollo empresarial, mientras que una jefa puede hacer frente fácilmente a los problemas actuales y sabe cómo escuchar a sus subordinados. Además, la presencia en varias reuniones de mujeres directoras ayuda a tomar decisiones extraordinarias y atípicas.
Aproximadamente el 40% de las mujeres entrevistadas que están a cargo de las mujeres piensan que habrían afrontado el trabajo mucho mejor si hubieran asumido el puesto de liderazgo ellas mismas. El 60% de los encuestados admite que experimenta cierta tensión cuando habla con un jefe femenino.